4月23日，在第28個世界讀書日來臨之際，江蘇上上電纜集團組織中高層領(lǐng)導(dǎo)、見習中層及后備干部開展了讀書分享活動會，活動以線上沙龍的方式展開。

本次讀書會針對《高效能人士的七個習慣》一書進行分享。每位參會人員對書中精彩的章節(jié)做現(xiàn)場誦讀，同時結(jié)合工作、生活實際做心得感悟分享。

供應(yīng)部周浩杰與大家如是分享： 隨著公司的逐步發(fā)展，崗位人員變化快，人員年齡差距大，有些人害怕溝通，有些人懶于溝通，跨部門溝通難度也越來越大。事實上，按照書中習慣五“知彼解己”的原則，我們在溝通前要深入了解溝通對象，分門別類，對不同的類別用不同的溝通技巧，效果會大大增加。

銷售公司張瑛與大家分享：書中的七個習慣是一個整體，相輔相成。在工作中，我們都會遇到各種機遇和挑戰(zhàn)，在努力前進的同時，我們更要定期停下腳步，檢查一下我們的前進方向是否與初心一致。正所謂不忘初心，方得始終，這也是書中所說的習慣二“以終為始”。

此次讀書會還設(shè)置了有獎競答環(huán)節(jié)，該環(huán)節(jié)不僅活躍了讀書會的氛圍，更加深了大家對書的內(nèi)容和更深層次含義的領(lǐng)悟。大家紛紛表示，讀書分享會為大家提供了一個充電、交流、提升的平臺，通過相互學習，產(chǎn)生了精彩的思想碰撞，收獲頗豐。接下來會多讀書、讀好書，把讀書活動和實際工作結(jié)合起來，以更扎實的理論知識，更好地推動工作。

最后，狄總用“勤于學習，樂于分享，獨立不自大，主動不盲目，讀書不死板，思考有深度”作總結(jié)與大家共勉。他希望大家，要養(yǎng)成“樂學”、“善思”、“善行”的好習慣，堅持在讀書中思考，在思考中領(lǐng)悟，從中學到經(jīng)驗與方法，切實把讀書學習成效轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的能力和水平。

讀書分享會只是上上電纜打造學習型組織的一個重要環(huán)節(jié)，上上電纜一直以來非常重視員工成長成才，通過云學堂線上課程、工匠論壇、領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓、內(nèi)訓師訓練營等一系列活動，幫助員工不斷提升內(nèi)功、強化素質(zhì)，為大家更加充實、更為豐富、更高質(zhì)量的精神文化生活創(chuàng)造有利條件，促進員工持續(xù)學習成長。