3月26日下午，江蘇上上電纜集團召開了2021年企業(yè)文化建設(shè)工作會議。各部門分廠負責(zé)人、通訊員、分廠宣傳欄負責(zé)人以及各團支部書記等50余人參加會議，副總經(jīng)理朱洪祥出席會議并作重要講話。

會議現(xiàn)場

會上，朱總首先代表集團公司對獲獎的先進集體和個人表示祝賀，同時對在2020年企業(yè)文化建設(shè)工作方面辛勤工作的同志們表示衷心的感謝。他表示，過去的2020年是人類歷史上極不平凡的一年，新冠疫情席卷全球，上上也一度處于停產(chǎn)半停產(chǎn)的狀態(tài)，但通過全體上上員工的共同努力，最終上上交上了一份較為滿意的答卷。在此過程中，我們上上的企業(yè)文化工作者與企業(yè)同呼吸、共命運，用自己的智慧及手中的宣傳“武器”進行全程的鼓勵、加油、吶喊，為集團全面完成年度指標貢獻了自己的力量。

副總經(jīng)理朱洪祥對企業(yè)文化工作提出要求

朱總表示，今年是“十四五”規(guī)劃的開局之年，全球疫情至今不止，企業(yè)面臨的不確定因素越來越多。結(jié)合外部嚴峻的經(jīng)濟形勢，朱總對2021年企業(yè)文化建設(shè)及宣傳工作提出了三方面要求。他強調(diào)，一是宣傳工作要緊跟形勢，與時俱進。當前企業(yè)的重點工作就是要多抓訂單、開足生產(chǎn)，宣傳工作要圍繞此多挖掘素材，圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心工作提神鼓氣、搖旗吶喊、樹典型、弘揚正能量，要多宣傳身邊的人和事。外部宣傳要張弛有度，通過各種各樣的形式樹立上上的品牌形象。二是企業(yè)文化建設(shè)工作要形式多樣，豐富多彩。要不斷地創(chuàng)新方式方法，自上而下地系統(tǒng)策劃，開展內(nèi)容豐富的活動與宣傳。三是提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，要內(nèi)外兼學(xué)、快慢并舉。內(nèi)部要相互學(xué)習(xí)，取長補短，同時積極學(xué)習(xí)外部各種先進的宣傳方式。既要學(xué)習(xí)快節(jié)奏下各類熱門宣傳方式，也要能夠靜下心來多學(xué)習(xí)專業(yè)知識，特別是宣傳的內(nèi)容要接地氣，上上人要講上上話，不斷提高自身專業(yè)素養(yǎng)，用大家聽得懂的語言為企業(yè)發(fā)展輸送正能量。

針對如何進一步提升宣傳工作的質(zhì)量，朱總補充強調(diào)，企業(yè)文化建設(shè)工作要創(chuàng)新不斷，一定要了解國家形勢，并積極參與到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中，多了解員工的需求，在這個基礎(chǔ)上才能接地氣，才能與時俱進。在當前中國經(jīng)濟進入“高質(zhì)量”發(fā)展階段，在國際國內(nèi)雙循環(huán)的新發(fā)展格局下，我們要站在新起點，邁向新高度，企業(yè)文化建設(shè)工作要始終圍繞提振員工信心，鼓舞員工斗志來開展，凝心聚力，最終通過大家的齊心協(xié)力，讓上上的企業(yè)文化建設(shè)工作更上一層樓。

副總經(jīng)理朱洪祥為2020年度宣傳工作先進個人頒獎

人力資源部經(jīng)理史濤為2020年度企業(yè)文化活動開展先進集體頒獎

人力資源部經(jīng)理史濤為2020年度宣傳工作先進集體頒獎

人力資源部劉慶為2020年度優(yōu)秀通訊員頒獎

此外，會上相關(guān)部門對內(nèi)外部宣傳成果進行了認真總結(jié)，對2020年度企業(yè)文化活動開展先進集體、宣傳工作先進集體、先進個人、優(yōu)秀通訊員等進行了表彰與頒獎。三名優(yōu)秀通訊員分別就如何寫好宣傳報道、如何做好通訊工作、如何有效組織開展企業(yè)文化活動作了經(jīng)驗分享，各部門、分廠負責(zé)人針對2021年度宣傳工作獻計獻策。